転職後しか分からなかったお金の悩み

大企業から中小企業へこの度転職しました。
前は毎日残業で、かつ残業代の請求は制限されかなりブラックな部署でした。
現在はほぼ定時上がりできますし、職場もドライで自分に合っており今のところ人間関係も良好です。
ところが、退職金に関しては概算で1000万円以上額面は減りました
なぜかと言いますと、今までは定年まで働けば60か月分相当もらえる見込みでした。
それが、転職後は中小企業退職金共済で、満額積立を企業が行ったとしても自分の場合1000万円弱になってしまいました。
求人票には「退職金制度 あり」としか書いていないので、こんな差が出るのは正直びっくりしました。
残業代も減ったんので手取りも低いため正直将来どうしようか不安で今からまず、貯蓄しようと思います。
目標額に達したらそれを元手に運用しようと思います。
また、今までもらえていた各種お祝い金等もそれぞれ福利厚生面が一律グレードダウンしてしまったのでがっかりしています。
こちらは、額にして1回あたり数千円から数万円程度の割引や補助なのですが塵も積もると大きいと思います。
転職される方は仕事内容もそうなのですが細かいお金のことも転職後苦労しないようにあらかじめ色々調べておいた方がいいと思います。
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